पुरानी पेंशन के हैं ये 3 सबसे बड़े फायदे, इसलिए मांग रहे सरकारी कर्मचारी
केंद्रीय कर्मचारी 7वें वेतन आयोग के तहत न्यूनतम बेसिक पे 18000 रुपए से बढ़ाकर 26000 रुपए करने की मांग कर रहे हैं. लेकिन राज्य कर्मचारियों ने पुरानी पेंशन योजना (Old Pension Scheme, OPS) की बहाली की मांग ज्यादा तेज कर दी है. यूपी समेत 3 राज्यों में पुरानी पेंशन बहाली को लेकर जोरदार प्रोटेस्ट चल रहा है. कर्मचारियों को उम्मीद है कि सरकार उनकी मांग पर ध्यान देगी और ओपीएस को फिर से लागू करेगी. ओपीएस को 2005 में खत्म कर दिया गया था. इसके बाद नई पेंशन योजना (New Pension Scheme, NPS) लागू हुई. हालांकि कर्मचारी इससे संतुष्ट नहीं हैं. वे पुरानी पेंशन योजना को ज्यादा हितकारी और दीर्घकालिक मानते हैं. आइए जानते हैं पुरानी पेंशन योजना के 3 फायदे :
पुरानी पेंशन के 3 बड़े फायदे
1- OPS वह पेंशन योजना थी जिसमें पेंशन अंतिम ड्रॉन सैलरी के आधार पर बनती थी.
2- OPS में महंगाई दर बढ़ने के साथ डीए (महंगाई भत्ता) भी बढ़ जाता था.
3- जब सरकार नया वेतन आयोग लागू करती है तो भी इससे पेंशन में बढ़ोतरी होती है.
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